Teamcoaching



Ob outdoor oder indoor – Teamcoaching bietet Simulationen für komplexe Arbeitssituationen. Wir verknüpfen diese mit den Aufgaben und Zielen des Teams und arbeiten dabei parallel an den konkreten Aufgabenstellungen des Teams und seiner aktuellen Teamsituation. In erlebnisorientierten Sequenzen machen die Teammitglieder Erfahrungen, durch die sie den Umgang miteinander verbessern. Intensive Auswertung des Erlebten, Sicherung der gewonnenen Erkenntnisse und sorgfältige Planung des Transfers in den Arbeitsalltag stellen sicher, dass die gewünschte Entwicklung realisiert werden kann.

In allen Teamentwicklungsprozessen stärken wir Diversity als Ressource, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, Verständnis, Vertrauen, gegenseitige Akzeptanz und Feedbackkultur, Optimierung des Informationsflusses, individuelle und Team-Verantwortlichkeit, Ergebnisoptimierung, Selbstdisziplin, Umgang mit Konflikten, kreative Problemlösung.

Wir arbeiten prozessorientiert, systemisch und humanökologisch, wobei gleichzeitig das einzelne Teammitglied, das gesamte Team, das Unternehmen als Ganzes und sein Markt im Blickfeld bleiben. Jede unserer Interventionen ist darauf ausgerichtet, die Effizienz und Effektivität der von uns betreuten Teams zu erhöhen.